• 什么情况下用人单位必须支付经济补偿金？

  2014-08-16152

  什么情况下用人单位必须支付经济补偿金？

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• 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法

  2014-08-16140

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• 禁止使用童工规定

  2014-08-16186

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• 企业职工带薪年休假实施办法

  2014-08-16151

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• 缴费工资低于实际工资 工伤待遇标准如何确定

  2014-08-13165

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• 用人单位能否随意变更劳动者的工作岗位和劳动报酬

  2014-08-08135

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• 2010省高院适用调解仲裁法、劳动合同法若干问题的意见

  2014-08-0842

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• 劳动能力鉴定与伤残等级鉴定一样吗？

  2014-08-0850

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• 工伤认定办法

  2014-08-0839

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• 山东非工伤死亡赔偿标准

  2014-08-0750

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• 济南市各劳动仲裁委信息

  2014-08-07133

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• 加班费的诉讼时效

  2014-08-0748

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• 雇员在从事雇佣活动中受伤的伤残等级鉴定标准

  2014-06-2850

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• 人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见

  2014-04-3062

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• 2014年最新工伤补偿标准

  2014-04-2946

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• 员工离职交接表可以作为认定劳动关系的依据

  2014-03-3066

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• 劳动争议司法解释（四）

  2014-03-1176

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• 劳动争议司法解释（三）

  2014-03-1151

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• 劳动争议司法解释（二）

  2014-03-1149

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• 职工带薪年休假计算方法

  2014-03-1155

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