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刚入职还没签劳动合同就受伤,算工伤吗?法院判了!
2021-11-2422 -
女下属遭遇性骚扰,主管因“不想掺和”被单位开除后起诉!法院这样判
2021-08-0616 -
萍乡一农民工伤亡后因超龄不被认定工伤
2021-07-2820 -
出租车司机病假期间开网约车 公司解除劳动关系并无不当
2021-07-0655 -
员工照顾生病母亲 委托同事请假被辞
2021-06-1015 -
员工有性骚扰行为,单位可以解雇吗?
2021-05-1925 -
岗位上病发抢救多日后死亡算工伤
2021-05-1326 -
关于工资条,这6个常识必须掌握,事关你的权益!
2020-11-1719 -
工伤事故达成赔偿协议,还能反悔让法院撤销吗?
2020-10-2633 -
1个月员工迟到3次,公司解除劳动合同合法吗?
2020-10-2318 -
签了劳动合同但没给员工一份,用人单位要怎么赔偿
2020-09-1415 -
已签无固定期限合同,被公司无故调岗、降职、降薪、逼迫辞职,自己辞职能否申请劳动仲裁、要求赔偿?
2020-09-1417 -
企业无视劳动法律存在,不签劳动合同、不给员工交社保,会受到什么惩罚?
2020-09-0913 -
未订立书面劳动合同,双倍工资的基数如何确定?
2020-08-3115 -
加班纠纷法院裁判规则
2020-08-3113 -
加班纠纷法院裁判规则
2020-08-3113 -
工伤认定系劳动行政部门职责,法院无权越权认定
2020-08-2927 -
劳动监察和劳动仲裁哪个比较好?
2020-08-1014 -
仲裁公司补缴社保,公司不给,这不属于劳动争议,法院不受理,是不是就没有办法了?
2020-07-1521 -
《最高院公报》劳动争议案例 裁判规则汇编
2020-06-2817